Le Plan d’Épargne Entreprise est une enveloppe fiscale souscrit par un professionnel ou une entreprise ayant au moins 1 salarié depuis plus de 3 mois. (Un médecin qui emploierait une femme de ménage pour son cabinet peut y prétendre).
Le chef d’entreprise et les salariés peuvent alors placer de l’argent dans cette enveloppe et bénéficier de conditions fiscales avantageuses: La participation, l’intéressement et l’abondement peuvent y être investis sans être soumis à l’IR; les plus values ne sont pas taxées; il existe des cas de sortie anticipée (mariage, naissance du 3e enfant, décès, invalidité, surendettement, départ de l’entreprise, achat ou agrandissement de la résidence principale, création d’entreprise).
Si vous êtes salarié, tournez vous vers votre entreprise pour savoir si elle en a un. Si vous êtes professionnel, et répondez aux conditions, vous pouvez ouvrir un compte en cliquant sur le logo de notre partenaire, puis, y souscrire.
Défiscalisant
Oui
Rendement
Fiabilité
Dépend du fond choisi
Avantages
- Exonération d’impôt sur plus value
- Non soumis à l'IR
- Abondement éventuelle de l'entreprise
Inconvénients
- Il faut que l'entreprise du salarié ait ouvert le produit pour y faire un placement
- Fonds bloqués pour 5 ans (sauf exceptions)